ការធ្វើផែនការនិងធនធានសម្រាប់ភាពជោគជ័យ
ជាប្រវត្តិសាស្ត្រវាមានភាពស្វិតស្វាញសម្រាប់អ្នកដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទក្នុងការស្វែងរកការងារដែលបានទទួលប្រាក់ខែជាទៀងទាត់។ ខណៈពេលដែលវានៅតែជាករណីមួយចំនួនដឺក្រេ, ដងត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរសម្រាប់ការល្អប្រសើរជាងមុន។ មានក្រុមហ៊ុនច្រើនទៀតដែលឃើញអត្ថប្រយោជន៍នៃការជួលមនុស្សពេញវ័យដែលពិការ។ គួរឱ្យរំភើបជាងនេះទៅទៀតក្រុមហ៊ុននិងឧស្សាហកម្មមួយចំនួនក៏បានរកឃើញអត្ថប្រយោជន៍នៃការងារធ្វើឱ្យកើតជំងឺនេះផងដែរ។
ទោះបីជាមានភាពសុទិដ្ឋិនិយមយ៉ាងណាក៏ដោយផ្លូវទៅរកភាពជោគជ័យត្រូវបានផ្ទុកដោយចំនុចដែលមានសក្តានុពល។ ដើម្បីទទួលបានការងារធ្វើមនុស្សពេញវ័យដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទត្រូវតែលោតចូលទៅក្នុងរង្វង់មូលនិងធ្វើតេស្តនិងវាយតម្លៃច្រើនជាងនិយោជិកភាគច្រើន។ អ្វីដែលសំខាន់ជាងនេះទៅទៀតរោគសញ្ញានៃជម្ងឺ Autism អាចក្លាយជាបញ្ហាធ្ងន់ធ្ងរនៅក្នុងស្ថានភាពការងារជាច្រើន។
ដើម្បីទទួលបានឱកាសច្រើនបំផុតក្នុងពេលជៀសវាងចំនុចគ្រោះថ្នាក់វាជាការសំខាន់ដែលត្រូវរៀបចំផែនការនៅខាងមុខយល់ពីជម្រើសរបស់អ្នកហើយដឹងពីកន្លែងដែលត្រូវរកព័ត៌មានបន្ថែម។
1 -
មនុស្សពេញវ័យដែលភាគច្រើនមិនសូវមានការងារធ្វើមនុស្សតិចជាងពាក់កណ្តាលនៃមនុស្សពេញវ័យដែលមានជម្ងឺ Autism ត្រូវបានគេប្រើ។ សូម្បីតែអ្នកដែលមានការងារធ្វើច្រើនតែធ្វើការងារក្រៅម៉ោងឬធ្វើការងារដែលពួកគេមានភាពលើសលប់។ ធ្វើការងារពីរបីជាអ្នកស្ម័គ្រចិត្តឬនៅក្នុងកម្មវិធីដែលនៅខាងក្រៅខ្សែភាពយន្ត។ មានហេតុផលមួយចំនួនសម្រាប់រឿងនេះ:
- អ្នកដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទតែងតែមានរោគសញ្ញាដែលទទួលបានជោគជ័យក្នុងការសម្ភាសន៍, គ្រប់គ្រងតម្រូវការរាងកាយនៅកន្លែងធ្វើការឬចូលរួមដោយជោគជ័យជាមួយក្រុមការងារ។
- ការរំពឹងទុកសម្រាប់ "ជនពិការ" មនុស្សពេញវ័យគឺទាប; សាលារៀននិងក្រុមគ្រួសារមួយចំនួនសង្ឃឹមថាកូនរបស់ពួកគេនឹងមានជំងឺសរសៃប្រសាទដើម្បីស្វែងរកការងារពេញចិត្ត (លុះត្រាតែពួកគេមានជំនាញពិសេសដែលកម្រមានណាស់) ។
- កម្មវិធីដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់មនុស្សពេញវ័យដែលមានពិការភាពមិនត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយមានជម្ងឺវិកលចរិតទេ។ ការពិតភាគច្រើនត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ជនពិការបញ្ញាឬសម្រាប់អ្នកដែលមានបញ្ហាសុខភាពដូចជាពិការខួរក្បាលឬពិការភ្នែក។
- ដើម្បីទទួលបានការងារនៅក្នុងសហគមន៍ទូទៅអ្នកដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទត្រូវតែប្រកួតប្រជែងសម្រាប់តំណែងហើយវាអាចជាការលំបាកសម្រាប់បុគ្គលដែលមានជំនាញទំនាក់ទំនងសង្គមត្រូវបានសម្របសម្រួល។
2 -
សេវាកម្មសាលាបញ្ចប់នៅអាយុ 22 ឆ្នាំនៅពេលដែលមនុស្សពិការអាយុ 22 ឆ្នាំរូបគេលែងត្រូវបានរ៉ាប់រងក្រោម IDEA (ច្បាប់ស្តីពីការអប់រំបុគ្គលដែលមានពិការភាព) ។ សាលារៀនគឺជាសិទ្ធិដែលមានន័យថាសាលារៀនត្រូវបានតម្រូវឱ្យផ្តល់ការអប់រំដោយឥតគិតថ្លៃនិងត្រឹមត្រូវ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយសេវាកម្មមនុស្សពេញវ័យមិនមែនជា "សិទ្ធិ" ទេ។ កូនរបស់អ្នកអាចឬមិនអាចមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់សេវាកម្មហើយទោះបីជានាងមានគុណវុឌ្ឍិក៏ដោយអ្នកផ្តល់សេវានេះប្រហែលជាអាចឬមិនទទួលបានមូលនិធិ។
ទាំងអស់នេះស្តាប់ទៅដូចជាអាក្រក់ជាង។ នៅក្នុងការអនុវត្តអ្នកដែលមានពិការភាពធ្ងន់ធ្ងរ (និងពិការភាពដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ថាជាពិការភាពធ្ងន់ធ្ងរ) នឹងមានលក្ខណៈគ្រប់គ្រាន់និងទទួលបានយ៉ាងហោចណាស់សេវាមនុស្សពេញវ័យមួយចំនួន។ ដើម្បីធ្វើឱ្យរឿងនេះកើតឡើងអ្នកត្រូវដឹងអំពីរបៀបដែលដំណើរផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងសហគមន៍របស់អ្នកជម្រើសអ្វីដែលមាននៅក្នុងរដ្ឋរបស់អ្នកនិងរបៀបធ្វើឱ្យកូនរបស់អ្នកមានលក្ខណៈគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់សេវាកម្មដែលគាត់ត្រូវការ។
3 -
កម្មវិធីផ្លាស់ប្តូរទៅជាមនុស្សពេញវ័យសម្រាប់ជំងឺរាតត្បាតមាននៅក្នុងទារករហូតមកដល់ពេលនេះមនុស្សពេញវ័យដែលមានជំងឺ Autism គឺកម្រណាស់។ មនុស្សពេញវ័យទាំងនោះដែលត្រូវបានគេធ្វើរោគវិនិច្ឆ័យថាមានជំងឺសរសៃប្រសាទមានពិការភាពធ្ងន់ធ្ងរ។ សាលារៀនត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីផ្តល់ដល់សិស្សានុសិស្សដែលមានពិការភាពធ្ងន់ធ្ងរជាមួយនឹងការបណ្ដុះបណ្ដាលបំណិនជីវិតនិងការជួយជំនាញមូលដ្ឋានគ្រឹះដោយដឹងថាសិស្សទាំងនោះ (ប្រសិនបើពួកគេមានសំណាង) នឹងធ្វើការងារក្នុងការងារក្រៅម៉ោងដែលត្រូវការជំនាញតិចតួច។
វាមានតែក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះដែលក្រុមមនុស្សធំដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទត្រូវការប្រភេទខុសគ្នាទាំងស្រុងពីកម្មវិធីអន្តោប្រវេសន៍។ ឧទាហរណ៍មនុស្សពេញវ័យខ្លះមិនមានពិការភាពបញ្ញាទេប៉ុន្តែត្រូវប្រឈមនឹងការថប់បារម្ភធ្ងន់ធ្ងរ។ អ្នកផ្សេងទៀតអាចមានជំនាញបច្ចេកទេសដ៏អស្ចារ្យប៉ុន្តែបញ្ហាប្រឈមធ្ងន់ធ្ងរ។
សាលារៀនមានភារកិច្ចក្នុងការផ្តល់ជូននូវកម្មវិធីផ្លាស់ប្តូរសមស្របសម្រាប់សិស្សសាលាឯទៀតប៉ុន្តែមិនមែនគ្រប់សាលារៀនទាំងអស់សុទ្ធតែត្រៀមខ្លួនឬអាចធ្វើបាននោះទេ។ ជាលទ្ធផលវាជាញឹកញាប់ឪពុកម្តាយដែលធ្វើការស្រាវជ្រាវស្វែងរកធនធាននិងផ្តល់ការណែនាំដល់សាលារៀន។ ម៉្យាងទៀតឪពុកម្តាយខ្លះគ្រាន់តែចៀសវាងសាលារៀនទាំងអស់ហើយប្រើធនធាននិងបណ្តាញផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេដើម្បីគាំទ្រដល់កូនពេញវ័យរបស់ពួកគេ។
4 -
សេវាកម្មមនុស្សពេញវ័យប្រែប្រួលតាមទីតាំងខណៈដែលច្បាប់ IDEA ត្រូវបានកំណត់ជាសហព័ន្ធសេវាមនុស្សពេញវ័យចំពោះបុគ្គលពិការ (លើកលែងតែកម្មវិធីមួយចំនួនដូចជាសន្តិសុខសង្គម) មិនមែនទេ។ កម្មវិធីនិងសេវាកម្មសម្រាប់មនុស្សពេញវ័យភាគច្រើនត្រូវបានបង់និងគ្រប់គ្រងដោយរដ្ឋដោយកម្មវិធីមួយចំនួនអាចរកបានតែនៅថ្នាក់មូលដ្ឋានប៉ុណ្ណោះ។ រដ្ឋមួយចំនួនមានភាពសប្បុរសច្រើនជាងការផ្តល់មូលនិធិរបស់ពួកគេជាងអ្នកដទៃទៀតខ្លះមាននិយោជកដែលងាយរងគ្រោះច្រើនជាងអ្នកដទៃទៀតជាដើម។
គេហទំព័រ DisabilityScoop ដែលជាគេហទំព័រដែលនិយាយអំពីព័ត៌មានពិការភាពបាននិយាយថានៅឆ្នាំ 2017 "រដ្ឋអារីហ្សូណាបានជាប់ចំណាត់ថ្នាក់លេខ 1 នៅក្នុងចំណាត់ថ្នាក់ឆ្នាំទី 3 ជាប់ៗគ្នាហើយក៏មានចំណាត់ថ្នាក់លេខ 10 ល្អបំផុតនៅក្នុងបញ្ជីឆ្នាំនេះគឺមីឈីហ្គិនហាវ៉ៃហ្សកហ្ស៊ីញូវយ៉ក រដ្ឋ Carolina ខាងត្បូងរដ្ឋ Maine រដ្ឋ Massachusetts រដ្ឋ Ohio និងរដ្ឋ Missouri ... របាយការណ៍នេះបានដាក់ទង់ជាតិ Arkansas រដ្ឋ Illinois Texas និង Mississippi ដែលជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ចុងក្រោយសម្រាប់ឆ្នាំទីប្រាំបីជាប់ៗគ្នា - សម្រាប់ការមកម្តងហើយម្តងទៀតនៅឬជិតបាត បញ្ជី។ "
5 -
ទីភ្នាក់ងារគ្រាន់តែចាប់ផ្ដើមយល់ដឹងអំពីជំងឺវង្វេងវង្វាន់ទីភ្នាក់ងាររដ្ឋនិងសហព័ន្ធភាគច្រើនកំពុងចាប់ផ្តើមយល់ពីអត្ថន័យនៃការធ្វើការជាមួយមនុស្សពេញវ័យដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទ។ ដូចគ្នានឹងសាលារៀនពួកគេមានទម្លាប់រកការងារនិងការគាំទ្រសមស្របសម្រាប់មនុស្សដែលមានពិការភាពផ្នែកបញ្ញាឬរាងកាយ។ ជំងឺសរសៃប្រសាទមិនមាន។ ខណៈទីភ្នាក់ងារនានាកំពុងប្រឹងប្រែងឱ្យអស់ពីលទ្ធភាពដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការរបស់មនុស្សពេញវ័យដែលរីកលូតលាស់យ៉ាងឆាប់រហ័សដែលមានសមត្ថភាពនិងបញ្ហាប្រឈមដ៏ធំធេងពួកគេក៏មានការតស៊ូជាមួយការិយាធិបតេយ្យនិងបញ្ហាថវិកាផងដែរ។ ជាញឹកញាប់ករណីនេះវាជួនកាលទៅឪពុកម្តាយនិងអ្នកតស៊ូមតិដើម្បីផ្តល់ព័ត៌មានគេហទំព័រនិងព័ត៌មានផ្នែកច្បាប់ដើម្បីរក្សាភ្នាក់ងារទាន់សម័យ។
6 -
អ្នកអាចនិងគួរតែពឹងពាក់ទៅក្នុងប្រភពពត៌មាននិងតស៊ូមតិតើមាតាបិតាក្លាយទៅជាមនុស្សដែលមានការអប់រំខ្ពស់អំពីកម្មវិធីភ្នាក់ងារការផ្តល់មូលនិធិនិងធនធានយ៉ាងដូចម្តេច? មានអង្គការមួយចំនួនដែលធ្វើឱ្យអាជីវកម្មរបស់ខ្លួនប្រាប់ដល់ឪពុកម្តាយដែលសុំ។ ពិតណាស់បញ្ហាប្រឈមរបស់អ្នកគឺត្រូវសួរសំណួរត្រឹមត្រូវរបស់មនុស្សត្រឹមត្រូវនៅពេលត្រឹមត្រូវ។ អាស្រ័យលើកន្លែងដែលអ្នករស់នៅអ្នកអាចអានការបោះពុម្ពនិយាយជាមួយអ្នកប្រឹក្សាចូលរួមសន្និសីទឬទាញយកព័ត៌មានដែលបានបង្ហាញដោយអង្គការដូចជា:
- ARC
- ត្រាអ៊ីស្ទ័រ
- និយាយពីជម្ងឺ Autism
- សង្គមជំងឺស្ត្រូក
- សមាគមអ្នកជម្ងឺ Autism Asperger's New England
ដោយប្រដាប់ដោយព័ត៌មានអំពីអ្វីដែលអាចប្រើបានអ្នកអាចចាប់ផ្តើមដាក់ទារបស់អ្នកក្នុងជួរដេកដើម្បីឱ្យកូនអ្នកត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរនៅពេលគាត់មានអាយុ 22 ឆ្នាំ។
7 -
ជម្រើសការងារនិសិ្សតគួរតែត្រូវបានណែនាំដោយខ្លួនឯងមនុស្សពេញវ័យខ្លះដែលស្គាល់ពីភាពមិនប្រក្រតីដឹងច្បាស់អំពីប្រភេទការងារដែលពួកគេចង់បាន។ អ្នកផ្សេងទៀតមានភាពបត់បែនហើយអ្នកផ្សេងទៀតមិនមានគំនិត។ ប៉ុន្ដែដូចមនុស្សគ្រប់រូបដែរមនុស្សពេញវ័យដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទមានទាំងការទទួលខុសត្រូវនិងសិទ្ធិដឹកនាំជីវិតខ្លួនឯង។ ទោះបីជាមនុស្សម្នាក់មានជំនាញក្នុងការនិយាយតិចតួចក៏ដោយវាជាការសំខាន់ដែលត្រូវដឹងថាការងារដែលគាត់កំពុងធ្វើគឺសមនឹងចំណាប់អារម្មណ៍សមត្ថភាពនិងអារម្មណ៍នៃគោលបំណងរបស់គាត់។
ដើម្បីជួយកំណត់ជម្រើសអាជីពដ៏ល្អបំផុតរបស់បុគ្គលទីប្រឹក្សាសាលានិងបុគ្គលិកភ្នាក់ងារអាចប្រើឧបករណ៍ដូចជាការធ្វើវិជ្ជាជីវៈការបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈជីវិតនិងផែនទី។ ចក្ខុវិស័យរបស់សិស្សត្រូវបានធ្វើឡើងជាផ្នែកមួយនៃផែនការផ្លាស់ប្តូរដែលជួយសម្រួលដល់ការរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលនិងឱកាសវិជ្ជាជីវៈ។
8 -
ជម្រើសការងារអាស្រ័យលើសមត្ថភាពនិងបញ្ហាប្រឈមការពិតមួយដ៏លំបាកបំផុតដែលប្រឈមមុខក្នុងនាមជាឪពុកម្តាយរបស់កុមារដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទឬអ្នកតស៊ូមតិដោយខ្លួនឯងគឺសមត្ថភាពនោះមិនតែងតែគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីទទួលបានការងារល្អនោះទេ។ មនុស្សវ័យក្មេងដែលមានជម្ងឺអាត្ម័នអាចជាគណិតវិទូដ៏អស្ចារ្យប៉ុន្តែប្រសិនបើគាត់មិនអាចធ្វើឱ្យជំនាញរបស់គាត់មានមុខងារចាំបាច់ដូចជាគណនេយ្យឬស្ថិតិនោះទេនោះគ្មានការងារទេ។ បញ្ហាផ្សេងទៀតដែលអាចជាឧបសគ្គយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរចំពោះការងាររួមមាន:
- កង្វល់សង្គម
- ឧបសគ្គធ្ងន់ធ្ងរ
- ភាពបត់បែន
- ការលំបាកក្នុងការដោះស្រាយការរិះគន់
- មិនមានបំណងចែករំលែកឬសហការ
គួរឱ្យស្តាយគ្រប់គ្រាន់វាអាចពេលខ្លះងាយស្រួលក្នុងការស្វែងរកកន្លែងធ្វើការសំរាប់បុគ្គលដែលមិនមានបញ្ហាជាមួយបញ្ហាតិចតួចជាងអ្នកជំនាញដែលមិនអាចគ្រប់គ្រងបរិស្ថានការិយាល័យបាន។
ការយល់ដឹងអំពីភាពរឹងមាំនិងបញ្ហាប្រឈមមានសារៈសំខាន់ចំពោះដំណើរផ្លាស់ប្តូរនិងការស្វែងរកការងារ។ ប្រសិនបើអ្នកដឹងថាបញ្ហាអ្វីខ្លះដែលអាចជាបញ្ហាអ្នកអាចតស៊ូមតិដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលកម្មសិក្សានិង "ឆ្លាក់ការងារ" ដើម្បីបង្កើតការប្រកួតការងារត្រឹមត្រូវ។
9 -
មានឱកាសការងារថ្មីច្រើនជាងមុនសាជីវកម្មធំ ៗ ជាច្រើនបានចាប់ផ្តើមមើលឃើញពីតម្លៃនៃការជួលបុគ្គលិកនៅលើវិសាលភាពអេស។ ឧទាហរណ៍ក្រុមហ៊ុនគណនេយ្យលោក Ernst និងវ័យក្មេងមានកម្មវិធី neurodiversity ដែលឈានទៅដល់មនុស្សពេញវ័យដែលមានជំនាញគណិតវិទ្យាហើយផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់ជាច្រើនទៀត។ ក្រុមហ៊ុនផ្សេងទៀតដែលមានកម្មវិធីផ្សព្វផ្សាយតាមរយៈនិមិត្តសញ្ញាអេកអេសអេកអេសរួមមាន SAP និង Ford ។
លើសពីនេះទៀតក្រុមហ៊ុនតូចៗមួយចំនួនតូចកំពុងបង្កើតអាជីវកម្មរបស់ពួកគេជុំវិញភាពខ្លាំងនិងសមត្ថភាពរបស់អ្នកនិពន្ធ។ Rising Tide គឺជាក្រុមហ៊ុនលក់សំលៀកបំពាក់នៅរដ្ឋផ្លរីដាដែលទាក់ទាញការយកចិត្តទុកដាក់ជាច្រើនសម្រាប់ការផ្តោតអារម្មណ៍របស់ខ្លួន។ ប៉ុន្តែវាមិនមានតែម្នាក់ឯងនោះទេ។ ជារឿយៗឪពុកម្តាយរបស់មនុស្សពេញវ័យដែលមានជម្ងឺ autistic បង្កើតឱកាសសំរាប់កូន ៗ របស់ពួកគេហើយបន្ទាប់មកពង្រីក។
វាពិតជាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការតាមដានមើលព័ត៌មានការងារដោយស្វ័យប្រវត្តិនៅពេលដែលឱកាសត្រូវបានលេចឡើងគ្រប់ពេលវេលា។
10 -
វាជាការសំខាន់ក្នុងការរៀបចំដើម្បីភាពជោគជ័យខណៈពេលដែលវាអស្ចារ្យក្នុងការស្រមៃមើលមនុស្សវ័យក្មេងដែលមានជំងឺសរសៃប្រសាទទទួលបានការងារដ៏អស្ចារ្យនិងរក្សាវាពេញមួយជីវិតវាជារឿងកម្រដែលមើលឃើញជោគជ័យប្រភេទនេះដោយគ្មានការរៀបចំនិងគាំទ្រច្រើនទេ។ វាអាចធ្វើទៅបានដើម្បីកំណត់កូនរបស់អ្នក (ឬខ្លួនអ្នក) ដើម្បីទទួលបានជោគជ័យប៉ុន្តែវាត្រូវចំណាយពេលធ្វើផែនការនិងធ្វើការ។ ជាធម្មតាផែនការ:
- ពាក់ព័ន្ធនឹងភ្នាក់ងារដែលផ្តោតលើជនពិការយ៉ាងតិចមួយ
- តម្រូវឱ្យមានការចូលរួមយ៉ាងសកម្មរបស់និយោជក (ហើយជួនកាលពាក់ព័ន្ធនឹងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលឬកម្មសិក្សាដែលគ្រប់គ្រងដោយនិយោជក)
- រួមបញ្ចូលទាំងការបណ្តុះបណ្តាលនិងការអនុវត្តនៅលើផ្នែកមួយនៃបុគ្គលិក
- រួមបញ្ចូលទាំងការបង្វឹកការងារនិងទំរង់មួយចំនួននៃការណែនាំសម្រាប់យ៉ាងហោចណាស់រយៈពេលមួយចំនួននៃពេលវេលា
- តម្រូវឱ្យមានការវាយតម្លៃដោះស្រាយបញ្ហាដោះស្រាយបញ្ហានិងដោះស្រាយបញ្ហា